주형환 "출산율, 'AI 기반의 일·돌봄 대전환‘으로 반등 이어가야"

주형환 저출산고령사회위원회 부위원장은 18일 “출산율 반등은 시작"이라며 "AI 기반의 일·돌봄 대전환‘으로 구조적 반등 이어가야 한다"고 강조했다. 

주 부위원장은 이날 서울 여의도 FKI 타워에서 열린 「2025 대한민국 인구포럼」 축사를 통해 "출산율 반등을 보다 더 공고한 구조적 반등으로 만들기 위해, 정부·기업·지자체·사회 각계가 함께 일·돌봄 혁신을 추진해야 한다"고 밝혔다. 

주 부위원장은 “지난해 합계출산율이 9년 만에 반등했고, 올해 출생아 수도 전년 대비 6% 이상 증가(25만 명 이상), 합계출산율도 0.8명에 육박할 전망”이라며, 이는 일하는 부모에게 시간·비용 부담을 줄여주는 정부 정책과 기업의 적극적 육아지원이 맞물린 성과라고 평가했다.

하지만 주 부위원장은 “한국의 합계출산율은 여전히 OECD 평균의 절반에도 미치지 못하며, OECD는 올해 처음으로 전 세계 생산가능인구(20~64세)가 감소세로 전환했다고 발표했다”면서 인구문제의 심각성을 지적했다.

스웨덴이 1.43명 수준의 안정된 출산율을 유지하는 이유로 북유럽 장관·의원들이 공통적으로 강조한 ‘유연근무와 배우자 맞돌봄의 제도화’를 소개하며, “일과 돌봄을 균형 있게 나누는 환경 보장이 출산율 유지의 핵심이라는 점을 우리도 주목해야 한다”고 말했다.

주 부위원장은 “AI가 촉발한 새로운 업무환경은 근로시간 단축과 생산성 향상을 동시에 가능하게 하며, 직장 내 성평등·가정 내 맞돌봄 확산의 중요한 기반이 된다”고 밝혔다.

또한, “기업의 시차출퇴근제, 재택·하이브리드 근무 등은 기술혁신을 통해 더욱 빠르게 확산될 것이며, 이는 곧 출산·육아 친화환경을 강화하는 핵심 인프라”라고 말했다.

끝으로 주 부위원장은 “중앙정부·지방정부·기업·언론계·종교계·학계까지 사회 전 부문이 역량을 결집할 때, 현재보다 더 높은 출산율 상승을 기대할 수 있고, 인구위기를 기회로 전환하는 발판으로 삼을 수 있다”고 강조했다.